STAŇTE SA ČLENOM NÁŠHO TÍMU
Najväčšou hodnotou sú pre nás zamestnanci. Za bezpečným a stabilným prenosom elektriny nie sú len moderné technológie, ale najmä špičkoví ľudia. Zakladáme si na tom, aby pre nás pracovali tí najlepší z najlepších.
Stať sa súčasťou nášho tímu znamená pracovať pre spoľahlivého a stabilného zamestnávateľa. Zamestnancom dávame možnosť realizovať sa, podporujeme vzdelávanie, osobnostný a kariérny rozvoj. Energetický systém sa mení a dynamizuje. V SEPS pribúdajú výzvy a priestor na sebarealizáciu pre energetikov, ale aj odborníkov na biznisové analýzy, IT, stratégie či financie a obchod.
Čím nás môžete najviac zaujať na pracovnom pohovore?
- hovorí za Vás odborná kvalifikácia a skúsenosti, ale vážime si aj dravých absolventov
- máte zmysel pre zodpovednosť
- chcete pracovať pre veľkú spoločnosť, ste tímový hráč
- slová lojalita a pracovitosť sa s Vami prirodzene spájajú
Budeme radi, ak k Vašej žiadosti o prácu v SEPS pripojíte:
- životopis
- motivačný list
- certifikáty a potvrdenia o absolvovaných odborných kurzoch a vzdelávaniach
Žiadosť o prácu zasielajte na adresu vyberove.konania(zavinac)sepsas.sk.
Máme energiu na správnom mieste. Buďte súčasťou silného a spoľahlivého tímu SEPS.
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:
od 2.100,00 EUR/mesiac + variabilná zložka mzdy vo výške 11,11 % / polrok
Benefity v zmysle platnej Kolektívnej zmluvy:
- stravovanie,
- príspevok na dopravu do zamestnania a späť,
- príspevok na regeneráciu pracovnej sily,
- príspevok na dovolenku,
- príspevok na zdravotnú starostlivosť,
- príspevok na rekreáciu detí zamestnancov,
- príspevok na sociálnu výpomoc,
- príspevok na podporu rodičovstva,
- príspevok na energie.
+ príspevok na III. pilier DDS
+ 5 dní dovolenky naviac
+ stravné lístky aj počas PN a dovolenky
+ 1. október „Deň energetiky“ – sviatok (deň voľna alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok)
Hlavné činnosti, zodpovednosti, právomoci:
- Spolupracuje pri riešení pripojenia nových užívateľov do PS (návrh technického riešenia, jeho konzultovanie so špecialistami spoločnosti, príprava podkladov pre riadiace orgány spoločnosti).
- Pripravuje návrhy zmlúv o pripojení a zmlúv o spoločnom postupe pri riešení pripojenia nových užívateľov do PS (nadväzne na bod 1.).
- Spolupracuje pri spracovávaní požiadaviek na investovanie rozvojových stavieb, inovácií a rekonštrukcií elektrických staníc a vedení PS.
- Pripomienkuje štúdie (ako podklad pre prípravu rozvojových investičných projektov) a projektové dokumentácie.
- Zúčastňuje sa na konzultáciách štúdií a projektov rozvojových stavieb a projektov inovácií a rekonštrukcií rozvodných zariadení PS.
Požadované vzdelanie uchádzača
VŠ (vysokoškolské II. stupňa) v odbore elektroenergetika, elektrotechnika
Odborná prax
2 roky
Počítačové zručnosti – užívateľské
MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) – mierne pokročilý
MS Windows – mierne pokročilý
Počítačové zručnosti – špecifické
výhodou je aspoň základná znalosť práce v CADovskom softvéri
Jazykové zručnosti
anglický jazyk ‐ B1 – mierne pokročilý
Odborné zručnosti
výhodou je základná orientácia v energetickej legislatíve SR, základná orientácia vo vzťahoch a väzbách na trhu s elektrinou
Osobnostné predpoklady
samostatnosť, flexibilnosť, analytické schopnosti, schopnosť samostatne formulovať a písať texty, odolnosť voči stresu, výkonnosť, kvalita práce a dôslednosť, zmysel pre spoluprácu, bezúhonnosť a lojalita k tímu a firme
Vodičský preukaz
skupina B
Termín ukončenia prijímania žiadostí: 15. 05. 2026
Podrobnejšie informácie Vám poskytne: Ing. Filip Zeman, vedúci odboru rozvoja PS
Životopis obsahujúci súhlas so spracovaním osobných údajov v súlade so zákonom č. 18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov a žiadosť s označením čísla výberového konania a názvom pracovnej pozície zasielajte e-mailom na adresu vyberove.konania@sepsas.sk.
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:
od 1.823,00 EUR/mesiac + variabilná zložka mzdy vo výške 11,11 % / polrok
Benefity v zmysle platnej Kolektívnej zmluvy:
- stravovanie,
- príspevok na dopravu do zamestnania a späť,
- príspevok na regeneráciu pracovnej sily,
- príspevok na dovolenku,
- príspevok na zdravotnú starostlivosť,
- príspevok na rekreáciu detí zamestnancov,
- príspevok na sociálnu výpomoc,
- príspevok na podporu rodičovstva,
- príspevok na energie.
+ príspevok na III. pilier DDS
+ 5 dní dovolenky naviac
+ stravné lístky aj počas PN a dovolenky
+ 1. október „Deň energetiky“ – sviatok (deň voľna alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok)
Hlavné činnosti, zodpovednosti, právomoci:
- vývoj a úprava interných aplikácií a nástrojov pre podporu inovačných projektov,
- vytváranie a úprava SW kódu podľa požiadaviek,
- spolupráca na návrhu a implementácii digitálnych riešení (AI, IoT, data processing),
- integrácia interných a externých systémov prostredníctvom API,
- vytváranie a údržba dátových modelov,
- inštalácia a konfigurácia knižníc, komponentov a vývojového prostredia,
- podpora testovania, nasadzovania a prevádzky vyvíjaných riešení,
- správa a údržba vývojového a testovacieho prostredia,
- spracovanie a príprava dát pre analytické a inovačné riešenia,
- spolupráca s ostatnými IT útvarmi (infraštruktúra, aplikácie)technická podpora pri pilotných projektoch a proof-of-concept riešeniach,
- príprava technickej dokumentácie.
Požadované vzdelanie uchádzača
ÚSO (úplné stredné odborné) v odbore informatika, elektrotechnika
Odborná prax
1 rok
Počítačové zručnosti – užívateľské
MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) – mierne pokročilý
MS Windows – mierne pokročilý
Počítačové zručnosti – špecifické
základné znalosti z uvedených technológií:
• Linux Git (GitLab/GitHub)
• IDE nástroje (VS Code, PyCharm, IntelliJ a pod.)
• Python, JavaScript alebo iný programovací jazyk SQL
• práca s API (REST, JSON, XML)
• znalosť web frameworku výhodou
• práca s dátovými formátmi (CSV, JSON)
• základy práce s package manažérmi a knižnicami
Jazykové zručnosti
anglický jazyk ‐ B1 – mierne pokročilý
Odborné zručnosti
• schopnosť navrhovať jednoduché softvérové riešenia
• orientácia v architektúre aplikácií a dátových tokov
• schopnosť pracovať s dátami (zber, čistenie, transformácia)
• základná znalosť princípov AI/ML výhodou
• orientácia v integračných princípoch
Osobnostné predpoklady
technické myslenie a chuť učiť sa nové veci, zodpovednosť a precíznosť, schopnosť pracovať v tíme, proaktívny prístup
Vodičský preukaz
skupina B
Termín ukončenia prijímania žiadostí: 15. 05. 2026
Podrobnejšie informácie Vám poskytne: Ing. Peter Kušnír, výkonný riaditeľ sekcie prevádzky a správy ICT
Životopis obsahujúci súhlas so spracovaním osobných údajov v súlade so zákonom č. 18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov a žiadosť s označením čísla výberového konania a názvom pracovnej pozície zasielajte e-mailom na adresu vyberove.konania@sepsas.sk.
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:
od 2.300 EUR/mesiac + variabilná zložka mzdy vo výške 25% po splnení všetkých kľúčových ukazovateľov výkonnosti
Benefity v zmysle platnej Kolektívnej zmluvy:
- stravovanie,
- príspevok na dopravu do zamestnania a späť,
- príspevok na regeneráciu pracovnej sily,
- príspevok na dovolenku,
- príspevok na zdravotnú starostlivosť,
- príspevok na rekreáciu detí zamestnancov,
- príspevok na sociálnu výpomoc,
- príspevok na podporu rodičovstva,
- príspevok na energie.
+ príspevok na III. pilier DDS
+ 5 dní dovolenky naviac
+ stravné lístky aj počas PN a dovolenky
+ 1. október „Deň energetiky“ – sviatok (deň voľna alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok)
Hlavné činnosti, zodpovednosti, právomoci:
- analyzuje a posudzuje požiadavky na rozvojové ICT projekty z pohľadu súladu s ICT stratégiou a enterprise architektúrou,
- vypracováva odborné stanoviská a odporúčania k navrhovaným technickým riešeniam,
- podieľa sa na návrhu, tvorbe a rozvoji enterprise a ICT architektúry,
- zabezpečuje tvorbu, aktualizáciu a udržiavanie architektonických modelov a dokumentácie,
- navrhuje a aktualizuje štandardy, metodiky a princípy v oblasti ICT architektúry a rozvoja systémov,
- analyzuje biznis a ICT procesy a navrhuje ich optimalizáciu v kontexte digitalizácie,
- podieľa sa na príprave a vyhodnocovaní ICT stratégie a súvisiacich akčných plánov,
- posudzuje dopady zmien a projektov na existujúcu ICT architektúru a identifikuje riziká,
- spolupracuje pri plánovaní ICT projektov z pohľadu architektúry, nákladov a efektívnosti,
- poskytuje odborné konzultácie interným útvarom v oblasti ICT architektúry a štandardov,
- zabezpečuje súlad navrhovaných riešení so schválenými architektonickými princípmi a štandardmi,
- podieľa sa na koordinácii aktivít v oblasti enterprise architektúry naprieč organizačnými útvarmi,
- aktívne sa zapája do medzinárodných projektov a pracovných skupín v oblasti ICT (napr. ENTSO‐E).
Požadované vzdelanie uchádzača
VŠ (vysokoškolské II. stupňa) zameranie technické, alebo ekonomické
Odborná prax
3 roky
Počítačové zručnosti – užívateľské
MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) – mierne pokročilý
MS Windows ‐ mierne pokročilý
Počítačové zručnosti – špecifické
• modelovacie nástroje (napr. Visio, Enterprise Architect, ArchiMate) výhodou
• nástroje pre riadenie požiadaviek a projektov (Jira, Confluence a pod.) výhodou
Jazykové zručnosti
anglický jazyk ‐ B1 ‐ mierne pokročilý
Odborné zručnosti
• znalosť princípov enterprise architektúry
• orientácia v návrhu ICT architektúry
• schopnosť samostatne analyzovať požiadavky a posudzovať ich dopad na ICT prostredie
• schopnosť prepájať biznis požiadavky s technickými riešeniami
• príprava odborných stanovísk
Osobnostné predpoklady
analytické a koncepčné myslenie, schopnosť samostatného rozhodovania v rámci zverenej oblasti, výborné komunikačné schopnosti a schopnosť argumentovať odborné stanoviská, zodpovednosť a orientácia na výsledok, schopnosť koordinovať aktivity naprieč tímami, proaktívny prístup a iniciatíva
Vodičský preukaz
skupina B
Termín ukončenia prijímania žiadostí: 15. 05. 2026
Podrobnejšie informácie Vám poskytne: Ing. Maroš Štrajanek, MBA, vedúci odboru stratégie a architektúry ICT
Životopis obsahujúci súhlas so spracovaním osobných údajov v súlade so zákonom č. 18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov a žiadosť s označením čísla výberového konania a názvom pracovnej pozície zasielajte e-mailom na adresu vyberove.konania@sepsas.sk.
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:
od 2.087,00 EUR/mesiac + variabilná zložka mzdy vo výške 11,11 % / polrok
Benefity v zmysle platnej Kolektívnej zmluvy:
- stravovanie,
- príspevok na dopravu do zamestnania a späť,
- príspevok na regeneráciu pracovnej sily,
- príspevok na dovolenku,
- príspevok na zdravotnú starostlivosť,
- príspevok na rekreáciu detí zamestnancov,
- príspevok na sociálnu výpomoc,
- príspevok na podporu rodičovstva,
- príspevok na energie.
+ príspevok na III. pilier DDS
+ 5 dní dovolenky naviac
+ stravné lístky aj počas PN a dovolenky
+ 1. október „Deň energetiky“ – sviatok (deň voľna alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok)
Hlavné činnosti, zodpovednosti, právomoci:
- vykonávanie simulácií prevádzky celoeurópskej prenosovej sústavy pomocou matematického modelu, príprava vstupných údajov do modelu a spracovanie výstupných údajov z modelu v prostredí Microsoft Excel (tabuľky, grafy), vrátane tvorby nástrojov na automatizáciu spracovania dát v prostredí VBA / Python,
- vykonávanie analytických činností týkajúcich sa najmä rozvoja elektrizačnej sústavy SR, ale aj celoeurópskej prenosovej sústavy, ako je prognóza vývoja spotreby elektriny, analýza prevádzky zariadení na výrobu elektriny, analýza a prognóza zásobovania SR elektrinou, monitoring a analýza vývoja nových technológií na výrobu, spotrebu a uskladňovanie elektriny a pod.,
- tímová práca v priateľskom kolektíve, ktorý pomôže zorientovať sa v pracovnom prostredí.
Požadované vzdelanie uchádzača
VŠ (vysokoškolské II. stupňa) v odbore elektroenergetika, energetika, fyzika, matematika (výhodou je zameranie na ekonómiu týkajúcu sa elektroenergetiky)
Odborná prax
pozícia vhodná aj pre absolventa
Počítačové zručnosti – užívateľské
MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) – mierne pokročilý
MS Windows – základy
Počítačové zručnosti – špecifické
Python / R / VBA – základy
Git – vítané
MS Power BI – vítané
Jazykové zručnosti
anglický jazyk ‐ B2 – stredne pokročilý
Odborné zručnosti
znalosť elektroenergetických systémov (výroba, spotreba a uskladňovanie elektriny, prenosová sústava, distribučná sústava) vítaná
Osobnostné predpoklady
samostatnosť, dôslednosť, schopný prispôsobiť sa novým okolnostiam, komunikatívnosť, analytické schopnosti, odolnosť voči stresu, schopný a ochotný pracovať v tíme, záujem učiť sa a chuť pracovať, bezúhonnosť
Vodičský preukaz
skupina B
Termín ukončenia prijímania žiadostí: 05. 05. 2026
Podrobnejšie informácie Vám poskytne: Ing. Branislav Hindra, vedúci odboru rozvoja ES SR
Životopis obsahujúci súhlas so spracovaním osobných údajov v súlade so zákonom č. 18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov a žiadosť s označením čísla výberového konania a názvom pracovnej pozície zasielajte e-mailom na adresu vyberove.konania@sepsas.sk.